تمهيد: تطور منظومة تشريعات العمل في الجزائر.

المبحث الأول: مصادر قانون العمل :

أولا : المصادر الوطنية :

ثانيا : المصادر الدولية:

المبحث الثاني: القواعد المكونة لعلاقة العمل الفردية:

أولا: مفهوم عقد العمل.

ثانيا: خصائص عقد العمل.

 ثالثا: عناصر عقد العمل.

 رابعا: شروط صحة عقد العمل:.

المبحث الثالث: القواعد التنظيمية لعقد العمل عند نشأته.

أولا: مرحلة الوضع تحت التجربة

ثانيا : مرحلة التثبيت في المنصب

المبحث الرابع: القواعد المنظمة لعقد العمل أثناء سريان علاقة العمل

أولا : حالة العمل الفعلي :

ثانيا: حالة التوقف المؤقت عن العمل

المبحث الخامس: القواعد التنظيمية لظروف العمل

أولا : من حيث تحديد المدة القانونية للعمل :

ثانيا: فترات الراحة والعطل القانونية:

المبحث السادس: منازعات العمل الفردية.

أولا-  التسوية الودية .

ثانيا - التسوية القضائية لمنازعات العمل

المبحث السابع: حالات وأسباب انتهاء علاقة العمل